A
| abrupt - gwałtownie |
| acquisition - kupno |
| activity - działalność |
| advantages - zalety |
| advertisement -reklama |
| agenda of the meeting - plan spotkania |
| among = between - między , pomiędzy |
| annual = per year - całoroczny , roczny |
| annual turnover - roczny obrót |
| applicant - aplikant, kandydat |
| application form - formularz ( podaniowy) |
| application letter - podanie |
| approximately = near - około |
| area code - numer kierunkowy |
| arise - powstawać |
| assembly line - linia produkcyjna |
| assimilate - asymilować, rozwiązać |
| assistance - pomoc, wsparcie |
| auxiliary = suplementary - pomocniczy, pomocnicze |
| background - tło , także wykształcenie |
| bar graph - wykres słópkowy |
| to bear - nosić, znosić |
| to bend - zginać |
| to bind - wiązać, przywiązywać |
| book-keeper = accountent - księgowy |
| bottom out = reach a low point = at the bottom - osiągnęło dno , najniższy punkt |
| branch = subsidiary - filia |
| bread - chleb, przenośnie - środki utrzymania |
| breakdown - załamanie ( rynku) |
| bripe - łapówka |
| broadcast - nadawać, szerzyć |
| burst - pękać, spowodować pęknięcie |
| career - kariera |
| to carry out - wykonać |
| cast - rzucać, zarzucać |
| casting vote - decydujący głos |
| catering services - usługi żywnościowe |
| to charge a price - żądać zapłaty |
| is in charge of - jest odpowiedzialny za |
| cheerful - wesoły |
| client - klient |
| colleague - współpracownik |
| commission - prowizja |
| a competitor - konkurent |
| competition - konkurencja |
| confident - zaufany |
| contemporary - współczesny |
| co-operation = collaboration - współpraca |
| to co-ordinate - koordynować, nadzorować |
| covering letter - list przewodni |
| current account - rachunek bierzący |
| a curriculum vitae (CV)=résumé - list motywacyjny |
| curve - krzywa |
| customer - klient |
| deadline - ostateczny termin |
| to deal with - radzić sobie z |
| decrease = go/come down = fall = fall off = drop = decline = slip = shrink = slide = dip - statyczne zmniejszenie się jakiejś wartości - verbs |
| a
decrease = a fall = a drop = a decline = a downturn = a downward trend
- zmniejszanie
się jakiejś wartości - nouns |
| demand - popyt |
| despatch = dispatch - wysłać , załatwić |
| develop - rozwijać |
| disadvantages - wady |
| to dismiss = to kick out = to fire = zwolnić , wyrzucić z pracy |
| diversification - zróżnicowanie oferty |
| to do away with = get rid of - pozbyć się |
| to do a subject - studiować coś |
| to do up - przyspieszyć |
| to do without - obyć się bez czegoś |
| eager - chętny, skory (do pracy) |
| economical - ekonomiczny , oszczędny |
| economics - ekonomia (przedmiot w szkole) |
| economy - gospodarka |
| efficient - wydajny , sprawny |
| elaborate - wypracować , wypracowany , wyszukany |
| enclosure - załącznik |
| encourage - zachęcać, popierać |
| enquiry - pytanie, zapytanie |
| ensures = guarantees - gwarancja |
| to employ = hire = give a work - zatrudniać |
| employee = worker - pracownik |
| employer = boss = director - pracodawca |
| employment - zatrudnienie |
| employment agencies - biura pośrednictwa pracy (zatrudnienia) |
| enquiry - pytanie |
| establish - założyć, ustanowić, ustalić |
| expansive - ekspansywna ( firma) |
| experienced - doświadczony |
| expertise - opinia , ekspertyza |
| exploit = make use of - używać czegoś , eksploatować |
| extension number - numer wewnętrzny |
| to facilitate - ułatwiać |
| felt pen - pisak , mazak |
| to finish - ukończyć ( także wykończyć np: konkurencję ) |
| to fire = to dismiss = to kick out = zwolnić , wyrzucić z pracy |
| fluctuate = volatile - zmiennie |
| follow a law - zgodnie z prawem , przestrzegać prawa |
| to forbid - zakazywać |
| to give someone a suck = to dismiss = to kick out = to fire = zwolnić , wyrzucić z pracy |
| gradual - stopniowo |
| graph - wykres |
| handout - ulotki |
| highly-qualified - wysoko wykwalifikowany |
| hostility - wrogość |
| human resources = personal department - dział kadr |
| in charge of = responsible for - być odpowiedzialnym za |
| implementation - zastosowanie |
| increase = go up = rise = grow = climb = improve - spokojny (statyczny) wzrost - verbs |
| an
increase = a rise = a growth = an improvement = an upturn = an upward trend
-
spokojny (statyczny) wzrost - nouns |
| inherent - tkwiący, wrodzony |
| introduction - wstęp |
| invoice - faktura |
| is involved in - zajmuje się czymś |
| irrelevant - nieistotne (dla dyskusji) |
| job descriptions - opisy zawodów |
| job security - zabezpieczenie przed zwolnieniem z pracy |
| job vacancies - wolne miejsca pracy |
| to kick off = to dismiss = to lay off = to fire = zwolnić ,wyrzucić z pracy |
| to kneel - klękać, klęczeć |
| laymen - laik |
| to lay off - zwolnić , wyrzucić z pracy |
| to lean - nachylać się, pochylać się |
| to leap - skakać |
| to lend = borrow - pożyczać |
| a letter of complaint - reklamacja, skarga, zażalenie |
| a letter of enquiry - list zapytania? |
| likeable - lubiany |
| a link - połączenie |
| to look after - opiekować się czymś = to take care of |
| main activities - podstawowa działalność |
| main issue - główny temat |
| maintained - utrzymywać w dobrym stanie |
| to make someone redundant - zwolnić z pracy |
| manufacture = produce = generate - produkować |
| market a product - wypuścić produkt na rynek |
| merger - fuzja |
| minutes - sprawozdanie |
| miscellaneous = other - inne, różne niż |
| moderate - umiarkowanie |
| motion - wniosek |
| nationalised company = state company = state owned - firma państwowa |
| nevertheless - mimo wszystko |
| order - zamówienie |
| outgoing - otwarty |
| particular - szczególny , specjalny |
| payment - pensja |
| peak = reach a peak = top out = at the top - szczyt , osiągnęło szczyt |
| period of heavy investment - okres ciężkiego inwestowania |
| personal department = human resources - dział kadr |
| personality - indywidualność , osobistość |
| plant = factory - fabryka, zakład |
| to pick up - nauczyć się czegoś; to pick up English - nauczyć się j.angielskiego |
| pointer - wskaźnik |
| power plant - elektrownia |
| predict - przewidzieć |
| preform - wykonać |
| press release - notatka prasowa |
| produce = make = manufacture = generate - produkować |
| production capacity - zdolność do produkcji |
| profit - zysk ( make a profit - osiągać zyski) |
| profitability - opłacalność |
| to promote - promować |
| quotation orders - |
| raises = increases - zwiększać |
| rapid = quick - szybko |
| the reason being = because ( off ) = due to = since = as = as a result of = on account of - z powodu , ponieważ |
| recapitulate = recap - podsumować |
| recruitment = selection - rekrutacja, selekcja pracowników |
| redundancy package - odprawa należna przy zwalnianiu z pracy |
| to be related with - być związanym z |
| reliable - można na nim polegać |
| to be responsible for = take care of = look after = deal with = heandles = my job is to = my duty is to - zajmuję się , być odpowiedzialnym za |
| when sth reports to - odnosi się do |
| to sack = to dismiss = to kick out = to fire - zwolnić , wyrzucić z pracy |
| sale - sprzedaż |
| self confident - pewien siebie |
| selling market - rynek sprzedaży |
| share prices - ceny akcji |
| short-listed - być w mniejszej grupie wybranej z większej |
| sidetrack - odbiegać od tematu |
| significant = considerable = substantial - znacznie |
| slightly - troszkę |
| slump = plummet = plunge = crash - gwałtowny spadek (verbs) , ale slump oznacza też zastój |
| soar = shoot up = jump = rocket = escalate = take off - gwałtowny wzrost (verbs) |
| social background - pochodzenie społeczne |
| solve - rozwiązać |
| specimen = sample - próbka |
| to spoil - zniweczyć ( np: czyjeś plany) |
| spokesperson = spokesman - rzecznik |
|
stabilise = stagnate = remain stable = remain constant = level off
= stay at the same level =
hold steady = flatten out - bez zmian , na tym samym poziomie - verbs |
| state company = state owned = nationalised company - firma państwowa |
| to sting - użądlić, kłuć |
| stock market - giełda , rynek akcji |
| stoppage - zatrzymanie produkcji |
| subcontracting work - praca do której trzeba wynająć obcą firmę |
| subsidy - dotacja |
| subsidiary = branch - filia |
| to supervise - nadzorować |
| supply - podaż |
| supplier = deliver - dostawca |
| to be sure = to be positive - być czegoś pewnym |
| a surge = an upsurge - gwałtowny wzrost (nouns) |
| to swing - kołysać się, wymachiwać |
| switchboard - centrala telefoniczna |
| to take care - opiekować się, brać odpowiedzialność, zajmować się |
| take-over bid - oferta przejęcia |
| total output - produkcja całkowita |
| tough - twardy |
| turnover - obrót = revenue(US); annual turnover - roczny obrót |
| unanimous - jednogłośnie |
| unemployment - bezrobocie |
| vague - nieokreślony , niejasny |
| valuable - cenny , wartościowy |
| weep - płakać, opłakiwać |
| withdraw - cofać się, odchodzić |
| willing - chętny |
| work force - siła robocza |
| xerography - kserografia |
| year book - rocznik ( np: statystyczny) |
| yearly - roczny , coroczny |
| zealous - gorliwy |
| zone - pas , strefa |